原创力文档- 1、本文档共6页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
实用版劳动合同范本
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月。
二、工作内容
甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件。
乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务。
三、劳动保护和劳动条件
为使乙方完成工作任务，甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的安全和健康。乙方在工作中要遵守有关操作规程，爱护甲方的财产。
四、劳动报酬
乙方按甲方规定完成工作任务，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。
乙方试用期工资每月为人民币__元，试用期为__个月。
甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。
五、劳动纪律
乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。
乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或业主利益，不得泄露甲方的商业秘密。
六、教育与培训
用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的规定，对乙方进行必要的业务培训。
七、社会保险和福利
甲方应按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
甲方应提供国家规定的休假待遇，以及乙方依法享有的其他福利待遇。
八、解除和终止合同
甲乙双方解除或终止本合同时，应依照国家有关法律、法规的规定办理相关手续。
甲方依照国家规定，支付给乙方经济补偿。
九、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：____________
乙方（劳动者）：____________
签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
身份证号码：
丙方（第三方主体）：
鉴于甲方作为用人单位，乙方作为劳动者，丙方作为第三方主体提供特定的服务或产品，为了明确各方的权利和义务，经甲乙丙三方协商一致，特订立本合同，以共同遵守。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月。
二、工作内容与第三方服务
甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件。
乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务。
丙方作为第三方主体，应按照甲方的要求，提供与乙方工作相关的特定服务或产品。
三、劳动保护和劳动条件
为使乙方完成工作任务，甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的安全和健康。乙方在工作中要遵守有关操作规程，爱护甲方的财产。
丙方应确保提供的服务或产品质量符合国家标准，并承担相应的法律责任。
四、劳动报酬
乙方按甲方规定完成工作任务，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。
丙方应按照甲方的要求，提供相应的服务或产品，并收取甲方支付的费用。
五、劳动纪律与第三方责任
乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。
乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或业主利益，不得泄露甲方的商业秘密。
丙方应按照合同约定履行义务，如因丙方原因导致乙方工作受到影响，甲方有权要求丙方承担相应责任。
六、教育与培训
用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的规定，对乙方进行必要的业务培训。丙方应根据甲方的要求，提供必要的技术培训或指导。
七、社会保险和福利
甲方应按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
甲方应提供国家规定的休假待遇，以及乙方依法享有的其他福利待遇。
丙方应依法为乙方提供相应的保障，如涉及第三方险种，由丙方负责缴纳。
八、解除和终止合同
甲乙双方解除或终止本合同时，应依照国家有关法律、法规的规定办理相关手续。
甲方依照国家规定，支付给乙方经济补偿。
丙方在合同解除或终止后，应继续履行其在本合同中的义务，确保乙方的权益不受影响。
九、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方与丙方之间的争议，可通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。
十、甲方权利与利益保障
甲方有权要求丙方按照合同约定提供服务或产品，并确保质量。
甲方有权在合同约定的范围内，对乙方的工作进行监督和管理。
甲方
文档评论（0）