原创力文档- 1、本文档共10页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
PAGE
PAGE1
销售助理停薪留职协议书
本停薪留职协议书（以下简称“本协议”）由以下双方于______年______月______日签订：
甲方（雇主）：____________________
地质：____________________________
乙方（雇员）：____________________
地质：____________________________
鉴于甲方是依法成立并运营的企业，乙方是甲方的销售助理，且乙方因个人原因需要暂停其在甲方的工作，经双方友好协商，就乙方停薪留职的相关事宜达成如下协议：
第一条停薪留职期限
1.1乙方停薪留职的期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。
第二条停薪留职期间待遇
2.1在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方支付的工资、奖金、津贴、补贴等任何形式的收入。
2.2在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方提供的医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险等社会保险和住房公积金等待遇。
2.3在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假、陪产假、婚假等。
第三条停薪留职期间的工作安排
3.1在停薪留职期间，乙方不得为其他任何单位或个人提供与甲方相同或相似的劳务或服务。
3.2在停薪留职期间，乙方应确保其联系方式畅通，以便甲方在必要时与乙方联系。
第四条停薪留职期满后的安排
4.1停薪留职期满后，乙方应按照甲方的要求返回甲方工作，甲方应根据乙方的实际情况安排合适的工作岗位。
4.2停薪留职期满后，甲方有权根据乙方的实际情况和甲方的工作需要，与乙方协商确定新的劳动合同条款。
第五条违约责任
5.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务，任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。
第六条争议解决
6.1对于本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，均适用的法律。
6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第七条其他约定
7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，本协议的修改、补充均须以书面形式作出，经甲乙双方签字（或盖章）后生效。
7.3本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，均适用的法律。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：________________________
2024带目录带附件详细版销售助理停薪留职协议书
目录
一、协议背景及目的
二、定义与解释
三、停薪留职期限
四、停薪留职期间待遇
五、停薪留职期间的工作安排
六、停薪留职期满后的安排
七、保密条款
八、违约责任
九、争议解决
十、其他条款
十一、附件
一、协议背景及目的
甲方（雇主）：____________________
地质：____________________________
乙方（雇员）：____________________
地质：____________________________
鉴于甲方是依法成立并运营的企业，乙方是甲方的销售助理，且乙方因个人原因需要暂停其在甲方的工作，经双方友好协商，就乙方停薪留职的相关事宜达成如下协议：
二、定义与解释
在本协议中，除非上下文另有规定，下列术语具有以下含义：
2.1“停薪留职期间”是指本协议第三条规定的乙方停薪留职的期间。
2.2“工资”是指甲方按照双方签订的劳动合同约定支付给乙方的固定工资。
三、停薪留职期限
3.1乙方停薪留职的期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。
四、停薪留职期间待遇
4.1在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方支付的工资、奖金、津贴、补贴等任何形式的收入。
4.2在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方提供的医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险等社会保险和住房公积金等待遇。
4.3在停薪留职期间，乙方将不再享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假、陪产假、婚假等。
五、停薪留职期间的工作安排
5.1在停薪留职期间，乙方不得为其他任何单位或个人提供与甲方相同或相似的劳务或服务。
5.2在停薪留职期间，乙方应确保其联系方式畅通，以便甲方在必要时与乙方联系。
六、停薪留职期满后的安排
6.1停薪留职期满后，乙方应按照甲方的要求返回甲方工作，甲方应根据乙方的实际情况安排合适的工作岗位。
6.2停薪留职期满后，甲方有权根据乙方的实际情况
文档评论（0）