2024年3月山东滨州邹平市融媒体中心招考聘用专业技术人员3人笔试参考题库附带答案详解.docx

2024年3月山东滨州邹平市融媒体中心招考聘用专业技术人员3人笔试参考题库附带答案详解

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第1卷

一.参考题库(共100题)

1.人力资源管理中有一个“四象限工作法”，意思是说不管什么工作，都可以被分为“重要而且紧急”、“重要但不紧急”、“紧急但不重要”、“既不重要也不紧急”这四种状态，由此我们可以合理地安排每天的工作。据调查，一位糟糕的经理与一位高效的经理工作效率相差可达10倍以上。为什么有些人你总见到他忙忙碌碌可总不觉得他干了什么事，多数是因为没领悟“四象限工作法”的精髓，倘若这样的话那就只会事倍功半而不会事半功倍。

??对这段文字理解正确的是??。

A.我