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公共事业领域人力资源培训的关键要素;;引言;;;公共事业领域人力资源现状;;;;公共事业领域人力资源培训需求分析;;工作流程与规范;;公共事业领域人力资源培训关键要素;;;;公共事业领域人力资源培训实施策略;设计培训内容;;制定完善的培训管理制度,明确各级管理人员在培训工作中的职责和权利,确保培训工作的顺利开展。;公共事业领域人力资源培训效果评估与改进;;;改进培训内容;总结与展望;;;;THANKYOU
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