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积极组织行为学在组织中的作用及开发策略初探单击此处添加副标题XX公司汇报人：XX
目录01单击添加目录项标题02积极组织行为学概述03积极组织行为学在组织中的作用04积极组织行为学的开发策略05积极组织行为学的应用与实践
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积极组织行为学概述01
定义与内涵定义：积极组织行为学是一门研究如何激发人的积极心理和行为的学科，强调发挥人的优势和潜能，提升组织绩效和员工幸福感。内涵：积极组织行为学关注个体和组织层面的积极心理资本、组织公民行为、工作家庭平衡等议题，通过实证研究和干预措施来探索如何构建和谐、高效的组织。
理论基础积极心理学：关注个体和组织的积极品质和优势，强调正面情绪、投
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