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《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试试题及答案
您的姓名：[填空题]*
为了规范政务处分，加强对（）的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。[单选题]*
A.
A.公务员B.全体党员C.领导干部
D.所有行使公权力的公职人员(正确答案)
《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于（）对违法的公职人员给予政务处分的活动。[单选题]*
纪委机关
纪委机关
监察机关(正确答案)C.纪检监察机关
D.纪委监委和组织人事部门
公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其（）。[单选题]*
A.
A.免予政务处分B.不予政务处
C.免予或者不予政务处分(正确答案)
D.从轻处分
串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的，（）给予政务处分。[单选题]*
A.
A.应当从重(正确答案)B.应当加重
C.应当从重或加重
D.可以从重或加重
公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关（ ）同时给予政务处分。[单选题]*
A.
A.可以(正确答案)B.应当
C.协商只能一家处分
D.两家同时
担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关（）给予政务处分。[单选题]*
应当同时
应当同时
可以同时(正确答案)C.不能同时
D.协商给与
基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由（ ）根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。[单选题]*
A.
A.县级人民政府B.乡镇人民政府
C.县级或者乡镇人事部门
D.县级或者乡镇人民政府(正确答案)
不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是（）。[单选题]*
A.
A.警告B.记过C.记大过
D.降级或者撤职(正确答案)
违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报的最重处分是（）。[单选题]*
A.
A.警告B.记过
C.记大过(正确答案)
D.降级或者撤职
篡改、伪造本人档案资料的最重分是（）。[单选题]*
A.
A.警告B.记过C.记大过
D.降级或者撒职(正确答案)
给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是（）。*
党管干部原则，集体讨论决定；
党管干部原则，集体讨论决定；(正确答案)
坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；(正确答案)
坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；(正确答案)
罪责刑相适应。
给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和（）*
A.
A.定性准确(正确答案)B.处理恰当(正确答案)
C.程序合法(正确答案)
D.
D.手续完备(正确答案)
政务处分的种类为警告、记过、记大过和（）*
A.
A.降级(正确答案)B.降职
C.撒职(正确答案)D.开除(正确答案)
E.严重警告
有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对（）依法给予政务处分。*
A.
A.负有责任的领导人员(正确答案)B.直接责任人员
C.直接责任人员中的公职人员(正确答案)
D.主要领导和直接责任人
公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行（），免予或者不予政务处分。*
A.
A.谈话提醒(正确答案)B.批评教育(正确答案)C.责令检查(正确答案)
D.予以诫勉(正确答案)
减轻(正确答案)免予(正确答案
减轻(正确答案)
免予(正确答案)
C.
C.不予(正确答案)
D.从轻
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（）*
A.
A.职务(正确答案)B.职级(正确答案)C.衔级(正确答案)
D.级别(正确答案)
职务(正确答案)岗位等级(正确答案
职务(正确答案)
岗位等级(正确答案)
职员等级(正确答案)D.职称(正确答案)
调查终结后，监察机关应当根据不同情况作出处理（）。*
确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行
确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行
规定的审批手续后，作出政务处分决定；(正确答案)
违法事实不能成立的，撤销案件；(正确答案)
符合免予，不予政务处分条件的，作出兔予、不予政务处分决定；(正确答案)D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。(正确答案)
为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。[判断题]*
对
对
错
错(正确答案)
监察机关发现公职人员任免机关
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