煤矿安全办公会议制度电子版(3篇).docVIP

煤矿安全办公会议制度电子版(3篇).doc

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第PAGE3页共NUMPAGES3页 煤矿安全办公会议制度电子版 为适应矿安全生产动态,综合安全生产状况,检查安全工作实效,及时制定相应的安全生产措施,消除事故隐患,保障矿安全生产和职工人身安全,防止事故发生,特建立安全办公会会议制度。 一、组织机构的组成 组 长:蔡永全 副组长:程明、田应雄、刘勇、刘胜银 成 员:安全科负责人、技术科负责人、通防科长、通风队长、生产调度主任、施工队负责人、技术、测量技术员、监控队长、办公室主任 二、机构安全生产责任制 1、认真学习贯彻上级有关安全生产方针、政策、法律、法规、指令和安全工作会议精神。 2、认真听取、掌握各职能部门和安全部门关于“三大规程”的执行情况,安全技术措施落实情况和安全工作开展情况,研究分析存在的问题、隐患,讨论制定解决处理措施、办法,明确责任单位、责任人,限定时间落实整改。 3、研究落实“一通三防专项治理”、“防突”、“防治水”及“安技措”安全资金的投入,不断提高矿井安全装备水平。 4、对发生各类重大及未遂事故进行分析、讨论,落实对事故责任者及严重“三违”人员的处理意见,吸取教训,制订防范措施。 5、检查安全办公会议确定工作事项的落实情况,对完成较好的要肯定成绩,对完成不好的要追究原因和责任。 6、适时研究、制订具有针对性、可行性的群众性安全生产活动,努力推动矿井安全生产各项工作的顺利开展。 三、会议内容及程序 1、安全办公会由安全领导小组组长主持,组长不在矿时,由第一副组长主持。 2、安全科汇报内容: ⑴月安全效果; ⑵月安全工作开展情况; ⑶月解决的主要安全问题及隐患; ⑷目前存在的主要安全问题及隐患; ⑸月安全工作重点及安全工作计划; ⑹需提请安全办公会研究的事项。 3、生产技术科汇报内容: ⑴月技术工作开展情况; ⑵月安全生产、质量管理情况; ⑶月安全生产主要工作及解决的问题; ⑷目前存在的问题及下下步技术工作重点与安全生产计划; ⑸需提请安全办公会研究的事项。 4、机电部门汇报内容: ⑴月供电、提升、运输方面工作情况。 ⑵月解决的问题及隐患; ⑶下月专业工作计划及重点; ⑷需提请安全办公会研究的事项。 5、通防部门汇报内容: ⑴月“一通三防”、“防突”、“防治水”工作开展情况; 煤矿安全办公会议制度电子版(二) 为进一步加强安全管理,促进安全管理工作制度化、规范化,认真贯彻落实国家、省有关安全生产方面的法律、法规、条例、指示和公司有关安全文件、会议精神,提高全矿广大职工的安全思想意识和执行力,强化安全防范措施,及时消除安全隐患,保障我矿的安全生产有序进行,特制定本制度。 一、会议时间 矿每月至少召开一次安全办公会议,随煤矿公司安全调度视频会议后召开,时间为周三____点____分;每月召开一次安全例会和安全生产“双基”会议,时间与每月第一次安全办公会一起召开。 二、会议地点矿调度会议室。 三、会议主持人 安全办公会、安全例会、“双基”会议由矿长主持。 四、参加人员 矿领导、副总工程师、矿长助理、各科室负责人及专业负责人、基层单位负责人、书记(矿领导、副总、矿长助理和各科室、基层单位负责人、书记因故不能参加的必须向会议主持人请假,如基层单位负责人、书记两人都不能参加时除向会议主持人请假外另要指派本单位技术负责人参加会议)。 五、会议议程 1、调度室点名。 2、各单位汇报安全生产中需要解决、协调的问题。 3、安检科负责向会议汇报近期安全生产、各类安全检查、隐患排查整改情况,“双基”、质量标准化、最差区队、文明施工评比结果,上次安全会议中安排的工作各单位落实情况,并布置近期的安全工作重点。 4、相关科室汇报业务分管范围内近期安全生产过程中存在的问题及处理情况,并布置近期的安全生产重点工作。 5、副总工程师(矿长助理)、矿领导对各单位汇报需要解决的问题及有关安全工作进行布置;各分管领导要对分管单位和分管业务范围内存在的普遍性或重点安全问题进行强调并提出具体要求。 6、安全副矿长及其他对口矿领导负责贯彻落实上级安全文件和指示精神,对生产过程中存在的重大安全隐患及时提出整改要求,并对分管科室业务开展情况进行点评。安全例会上必须布置下月安全工作重点,提出安全工作阶段目标和下月“双基”管理中需要进行改进的问题,部署主要抓的安全工作事项。 7、矿长传达公司会议精神,对全矿安全工作进行部署。 六、其他要求 1、安检科指定专人负责会议签到,所有与会人员在会议签到记录本上签字。 2、安检科负责记录安全办公会议、安全例会、“双基”会议内容,记录要完整,载明议定事项、决定以及落实人员、措施和期限。 3、安检科负责安全办公会、安全例会、“双基”会议召开后次日内撰写好《安全办公会议(安全例会)及“双基”____》,经矿领导审核后,将____在煤矿生产技术管理系统上进行公布,并将会议记录、纪要

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