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本章导学 社会工作是在一定的政策框架下进行的 ，它多数 是以组织机构的形式开展的。因此，对于社会工 作 者来说 ，认识自己所在的机构 ，特别是行政架构 ，了 解其运行机制是十分重要的。 社会工作行政是社会工作的间接服务方法 ，社会 服务机构通过计划、组织、人力资源管理、协调、控 制等管理过程 ，促进机构目标的有效实现和确保 服 务对象获得高水平的服务。 第七章 考试情况 预测 15年第七章 百分比 总题数8 总题数 百分比10% 6单2多 2 0 09年 10年 11年 12年 13年 14年 15年 第七章 考点 1 社会工作行政的含义与功能 2 社会服务策划的含义和形式 3 社会服务方案策划 4 社会服务机构的性质和类型 5 社会服务机构资质结构及其运作 6 社会服务机构 管理 7 社会服务机构筹资方式 8 社会工作督导 课程小结 第七章 社会工作 学习重点 行政 社会服务策划的含义和形式  社会服务机构的筹资管理 社会服务方案策划  社会工作督导的对象与类型 社会服务机构的性质和类型  社会工作督导的功能 社会服务机构组织结构及其运作 社会工作督导的内容 社会服务机构的 来源 第一节 社会工作行政的含义和功能 含义 社会工作行政 的含义与功能 功能 第一节 社会工作行政的含义和功能 一．社工行政含义 二．社工行政特征 三．社会工作行政的功能 ➢ 将社会政策变为社会服务行动 ➢ 合理运用资源 ，促进有效服务 ➢ 总结社会政策的执行经验 ，提出修订建议 第一节 社会工作行政的含义和功能 四．社工行政的一般程序 NEW 1. 组织分析 ① 外部环境 ② 内部机制 2. 方案策划 ：效果与成效 3. 人力组织 4. 效能发挥和 运作 5. 评估总结 第二节 社会服务方案策划 1、策划的含义 2、社会服务策划的形式 A. 战略性 B. 方案发展策划 C. 问题解决策划 D.创新策