2023年安徽阜阳理工学校引进急需紧缺专业人才6人笔试参考题库含答案解析.docx

下载文档

1
0
约13.22万字
约 152页
2023-06-21 发布于四川
举报
版权申诉
保障服务

2023年安徽阜阳理工学校引进急需紧缺专业人才6人笔试参考题库含答案解析.docx

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考

1、本文档共152页，其中可免费阅读46页，需付费125金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

2023年安徽阜阳理工学校引进急需紧缺专业人才6人笔试参考题库含答案解析第I卷一.单选题(共300题) 1.外部性指一个人或一群人的行动和决策使另一个人或一群人受损或受益的情况。下列属于产生正外部性的事例是_____。 A: 建筑施工影响居民休息 B: 完善的教育系统培育人才 C: 消费者购买汽车，汽车运输产生废气 D: 上游的化工厂污染下游渔场 2.处理重大突发事件，最有效的方法是_____。 A: 法律方法 B: 行政方法 C: 经济方法 D: 心理方法 3.行政合同的当事人一方必定是：_____ A: 行政主体 B: 国家机关 C: 公民 D: 法人 4.武某抢了一辆越野车，价值3