论中国传统文化对提升企业管理能力的现实意义-《中小企业管理与科技·上旬刊》(2021年6期).docx

龙源版权所有 论中国传统文化对提升企业管理能力的现实意义作者：钟海来源：《中小企业管理与科技·上旬刊》2021年第06期 【摘 要】传统文化已具备近千年的丰富历史，能够结合思想观念，形成多种类型的道德文化，逐渐成为国家建设和发展过程当中所重视的精神财富。论文阐述中国传统文化的基本内容以及中国传统文化对企业管理的重要影响，以此通过研究中国传统文化在企业管理建设中的实践应用，进一步讨论中国传统文化对提升企业管理能力的现实意义。 【Abstract】Traditional culture has a rich history of nearly a thousand years. It can combine ideas and form various types of moral culture， and gradually become the spiritual wealth in the process of national construction and development. This paper expounds the basic content of Chinese traditional culture and the important influence of Chinese traditional culture on enterprise management， and further discusses the practical significance of Chinese traditional culture on improving enterprise management ability through studying the practical application of Chinese traditional culture in enterprise management construction. 【關键词】中国传统文化;企业管理能力;现实意义 【Keywords】Chinese traditional culture; enterprise management ability; practical significance 【中图分类号】F272.3 【文献标志码】A 【文章编号】1673-1069（2021）06-0089-03 1 引言 随着我国社会经济发展水平的不断提高，各行各业都开始朝向新时代的光明前景逐渐迈进，而这也会对企业自身的管理水平提出更高的指标要求。由于中国传统文化在历史发展进程中所产生的重要作用，就更加需要深刻挖掘中国传统文化所蕴含的丰富思想，并促使其能够与企业的管理建设相融合，以此发挥传统文化的特色价值，不断促进企业的繁荣与发展。 2 传统文化的基本概述 中国传统文化主要由儒家、道家、法家等诸子百家文化组成，包括许多重要的观点思想、精神理念、语言文字等都属于传统文化的范畴。早在远古时期，就开始出现了中国早期的文化身影，并与当时的社会发展存在着密切联系，在人们的生活和工作当中得以充分利用。通过文化当中所蕴含的独特魅力，推动着华夏民族的不断发展进步。 中国传统文化当中···试读结束