护理部业务学习培训计划表.docx

计划有道 | 实施有效 PAGE PAGE 3 word版本 | 实用可编辑 晴隆华生医院2018年护理部业务学习培训方案 序号 培训时间 培训内容 授课人 参加人员 培训地点 培训方式 培训效果 备 注 1 2018.1. 医院效劳理念与礼仪 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 2 2018.1. 护士条例”法律法规” 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 3 2018.2 抢救药品的使用与护理；简易呼吸器培训及考核 吴昌敏 全体护理人员 2楼会议室 授课、操作培训 现场操作 4 2018.2 静脉输液过敏性反响及输液反响的应急措施 高绍燕 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 5 2018.3 门诊输液的流程及观察要点、本卷须知〔布置复习内容〕 贺思密 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 6 2018.3 三基理论与专科知识考试(根底护理2.3章内容〕 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 书面考试 7 2018.4 全院员工院感知识培训及考试 高绍燕 全院员工 2楼会议室 集 中 现场提问 8 2018.4 产科护理平安管理 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 9 2018.5 吸氧、静脉输液、护士礼仪比赛〔5.12前奏〕 高绍燕 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场操作 10 2018、5 简易呼吸器的使用与心肺复苏操作演练 吴昌敏 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 11 2018.6 心肺复苏的抢救流程；心肺复苏的操作培训〔吴昌敏〕 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 授课、操作培训 现场提问 12 2018.6 心电监护停电应急措施：全院心肺复苏的考核。 刘 悦 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场操作 13 2018.7 导尿护理操作技能培训及考核〔刘 悦〕 高绍燕 全体护理人员 2楼会议室 授课、操作培训 现场提问 14 2018.7 术前术后的护士沟通技巧；；专科考试 刘 悦 全体护理人员 2楼会议室 书面考试 15 2018.8 顺产及剖腹产术前术后护理 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 16 2018.8 护理核心制度与岗位职责；考试 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 书面考试 17 2018.9 患者平安目标与核心护理制度 高绍燕 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 18 2018.9 消毒隔离在临床中的应用 刘 悦 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 19 2018.10 手术室护理平安管理 吴昌敏 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场操作 20 2018.10 护理效劳意识与沟通 向茂凤 全体护理人员 2楼会议室 集 中 现场提问 21 2018.11 护理专科考试 高绍燕 全体护理人员 2楼会议室 书面考试 22 2018.11 密闭式输液技能培训及考核 何思密 全体护理人员 2楼会议室 授课、操作培训 23 2018.12 全院医院感染知识考试 向茂凤 全体员工 2楼会议室 集 中 现场提问 注说明：为了提高全体护理人员的理论水平、专业技能、本季度提倡弱考试、重理论、技能的培训、各科科室护士长要加强自己团队的建立、 根据科室护理人员的专业知识面、制定科室培训方案、并且在科室按方案落实、实施、做好科室人员的考核记录、作为个人档案保存。 全院培训时间每月由护理部月初定出时间、没特殊情况、安排好的培训时间都不会变、遇节假日顺延。 2、每次的培训护理部会通过微信发通知、护士长要组织全科护士回应收到、无辜不参加学习的扣罚当事人30元、护士长10元管理奖。 3、科室的培训由科室护士长按方案实施、并在月底将科室培训、学习、考试成绩内容上交护理部、护理部根据情况对科室的学习情况进展抽查考核。 文档内容总结 （1）晴隆华生医院2018年护理部业务学习培训方案 注说明：为了提高全体护理人员的理论水平、专业技能、本季度提倡弱考试、重理论、技能的培训、各科科室护士长要加强自己团队的建立、 根据科室护理人员的专业知识面、制定科室培训方案、并且在科室按方案落实、实施、做好科室人员的考核记录、作为个人档案保存 （2）全院培训时间每月由护理部月初定出时间、没特殊情况、安排好的培训时间都不会变、遇节假日顺延 （3）2、每次的培训护理部会通过微信发通知、护士长要组织全科护士回应收到、无辜不参加学习的扣罚当事人30元、护士长10元管理奖 （4）3、科室的培训由科室护士长按方案实施、并在月底将科室培训、学习、考试成绩内容上交护理部、护理部根据情况对科室的学习情况进展抽查考核