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课题名称：工资管理系统
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摘 要
随着计算机信息化的快速发展,利用计算机进行企业管理,能够促进企业管理尽早实现自动化水平。不论是大型、中型还是小型企业,利用计算机实现高效、自动的管理,是适应社会现代化要求的必然趋势。企业通过建立工资管理系统，用户只要在计算机系统中输入正确的信息就可以很方便的进入该系统，并且可以进行相应管理权限的操作，所以，开发一款符合企业工资管理制度的管理系统具有非常重要的现实意义。本文在此基础上，研究了一种基于数据关联规则的工资管理系统,本系统方案对于用户来说，具有使用更简单、界面更直观等优点。虽然工资管理系统在我
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