【教师资格证考题】中学教师资格证-结构化考题标准回答方式.docxVIP

【教师资格证考题】中学教师资格证-结构化考题标准回答方式.docx

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中小学教师资格证结构化考试题目含标准答案 1、任课老师不配合,你作为班主任,应该怎么样? 【答】冷静处理此事。 第一,班主任的职责之一就是协调沟通各个任课老师,那么出现任课老师不配合情况,也不能有情绪。找到不配合的原因,是班级学生做得不好还是自身工作风格有问题。 第二,与任课老师私下沟通,了解真正原因对症下药。 第三,相信通过沟通,能够消除误解,做好协同。 2、同学在回答问题,别的同学嘲笑,你怎么办? 【答】冷静处理。 第一,制止其他同学,鼓励该同学完成答题。 第二,课后安抚该生的情绪,同学的笑有时候是无意识的,鼓励以后积极回答问题。分别谈话,批评嘲笑起哄的同学。 第三,通过班会集体活动,让同学们学会如何控制自己的情绪,正确处理和同学之间的关系。 3、小李毕业纠结公务员和老师,最后选了老师,你怎么看? 【答】我认为小李做出的选择是非常正确的。如果是我来选择的话,我也会选择教师职业,而且永不后悔。 第一,公务员和教师是当下最热门的两大职业,但是我觉着教师职业要比公务员职业更幸福。 第二,教师职业是教书育人,在向学生传递科学知识的道路上,看到学生点点滴滴的进步,这种精神收获是任何物质都无法补偿的。 第三,“学高为师,身正为范”,教师在为人师表的道路上,自己的精神境界也会得到大幅提升,自己的知识也是不断丰富的,人生价值会更大。 4、国庆假期,老师要求同学们都外出旅游,假期后上交照片,几位家长表示反对,你是老师怎么办? 【答】积极和家长沟通,了解家长反对的具体原因。向家长说明可以到郊区进行短途游,开阔孩子视野。说服理解。 5、班委选举有学生形成小团体拉票,你作为班主任应该怎么办? 【答】坚决制止。 第一,找到拉票的班委,对其进行批评教育,说明班委选举是公平公正的,不能小团体拉票。 第二,专门开展一次主题为“公平公正做班级主人翁”的班会,让学生认识到班委选举的重要性。 第三,反思自身,平时要注重学生思想道德教育。 6、你认为好学生的标准是什么? 【答】要用多元评价标准看待学生。 第一,学生的成长会潜移默化地受到学校之外如家庭、社会等因素的影响;学生的成绩、素质等具有差异性,教师不可能把所有的学生培养成尖子生,有些学生会因为智力、家庭教育、学习动机缺乏等因素而成为学困生。中国的考试制度实行优胜劣法原则,也不可能让所有考生都通过。教师只能把将所有的学生培养合格作为终极目标,而不能把能否将所有学生培养合格作为评判教师合格与否的标准。 第二,学生具有差异性,教师要遵循教育规律,因材施教,分层教学,实施赏识教育,肯定学生的进步,多加鼓励学生,发现其闪光点,不把成绩作为考查学生优秀与否的唯一标准,帮助学生改正自身缺点,踏实实一步一个脚印,不能对所有的学生一刀切,让学生在沐浴赏识教育的春风下,不断进步。 第三,教师要有毅力、有恒心,坚持不懈地抓下去,让不听话学生的不良行为彻底转变。作为一名教师,应该用医生的责任心和母亲的爱心去对待每一位同学,用自己的言行潜移默化地影响学生,为学生的全面发展和终生发展奠定坚实的基础。 7、学生因为家里拆迁一夜暴富,不好好念书,你怎么办? 【答】耐心教育。 第一,我会找到这名学生,促膝长谈,了解他不好好念书的根源,并对他说明读书有用的事例。 第二,我会与学生家长沟通,让家长在家多对孩子进行正面引导。 第三,我会与各科老师沟通,课堂上,多关注该生,从他擅长的入手,长善救失,增强他学习乐趣。 8、蔡老师穿着非常时尚,学生经常对他的穿衣打扮评头论足。如果你是蔡老师,你怎么办? 【答】妥善处理。 第一,我穿着很时尚,学生对我评头论足,我需要先反思自己,自己穿着是否存在不符合教师身份地方。 第二,请教周围同事,让他们谈一下,我穿看存在的问题,积极改正。 第三,作为中小学教师,应该遵守《中小学教师职业道德规范》,做到为人师表,衣着得体,举止文明,所以今后我会注意自己的穿着。 9、有个家长屡次不参加家长会,你怎么办? 【答】保持冷静。 第一,及时联系家长沟通。采用电话和微信形式进行沟通。 第二,以后提前通知好家长,让家长安排其中一人来参与家长会。回去后传达情况。 第三,反思,今后加强沟通反馈。 10、老师拖堂,有同学在外面起哄“这个班级的老师又拖堂了”,你怎么办? 【答】果断下课。 第一,作为教师不能拖堂,每节课的时间长度都是有科学依据的,学生上了一节课后,下课了再继续讲,会让学生身心疲惫,增大对我的课的厌恶。 第二,反思自己,备考不充分导致课堂节奏把握不好。 第三,作为中小学教师,要充分备课,备课才是上好一堂好课的前提条件。 11、小明有违纪行为但家长一味偏袒,你是班主任怎么办? 【答】保持耐心,妥善处理。 第一,联系家长,共同帮助孩子。与家长沟通,摆事实讲道理,阐明对孩子最好的教育理念是什么。 第二,反思自身不足,是否与沟通表达方

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