公司卫生管理制度.doc

公司卫生管理制度 为加强公司环境卫生管理，为广大职工创造一个温馨洁净的工作环境，结合我公司实际，现制定公司卫生管理办法及检查标准如下。 卫生要求 办公区卫生 1、地面无散乱垃圾，无污迹。 2、墙面无污迹。 3、室内物品摆放整齐，桌柜上无杂物，室内无与办公无关的物品。 4、墙体上的悬挂物和装饰品无积尘，墙上无乱钉乱挂现象。 5、门窗、玻璃干净明亮，窗台无积尘，每周六必须全面清洁一次。 6、桌椅、茶几、沙发、书柜、电脑、饮水机等办公用品保持洁净。 7、纸篓、烟灰缸内垃圾每天倒净，花盆内无杂乱物品； 8、不得从窗户外倒水扔物。 （二）户外卫生 1、保持路面干净，无废弃物，无物资占道摆放现象。 2、保持与路面连接的绿化带或草坪内无杂物。 （三）生产区卫生 1、地面无渣料、废弃物、垃圾，无明显污迹。 2、物资摆放整齐，标识显著，无混放现象。 3、设备、工具、操作台无显著脏污。 4、无物资占用公共通道。 二、卫生区域划分及负责人 1、办公室内由所在部室负责； 2、公共区域分片划分； 3、生产区内车间负责； 4、露天区域专人负责。 三、监督检查及小组成员 1、各办公室负责人做好卫生区域的日常管理工作。 2、由总经理办公室组织各部门负责人（抽调人员）每周一次对卫生情况进行统一检查，其他时间不定期检查，时间另行通知。 3、卫生检查小组组成 四、检查标准 根据检查结果评出分值，满分为100分/月，实行每周保底5分，5分以内免于处罚、口头警告，扣分超出5分，差额罚款5元/分，并通报批评。按月度评定优(91--100分)、良（60-90分）、差（不足60分）。 1、工作场所（生活区）内，必须保持清整洁，具体包括： （1）桌面、窗台、电扇及使用设备整洁无尘。 （2）办公用品要摆放整齐有序。 （3）工作场所不能有污渍、垃圾要及时清理。 （4）墙壁不得有蛛网、污垢。 （5）玻璃要保持明亮。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣1分。 2、走廊、通道及楼梯，每日至少清扫一次，并保持清洁。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣1分。 3、洗手间、厕所、橱柜及其它卫生设施，必须保持清洁： （1）洗手台的水管用后及时关闭，厕所用后及时用水冲洗，垃圾集中放置。 （2）厕所便池保持清洁畅通，不得丢入烟头等杂物，以免造成水道堵塞。 （3）水台及厕所等用水设施发生破损、堵塞、泄漏，立即停用，及时修复。 （4）橱柜、衣架等设施摆放到位并保持可用状态，无脏乱差现象。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣1分。 5、凡有显著迹象可能产生异味、形成污染的情况，应提早预防或处理。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣2分，部门罚款100元。 6、各生产场所和厂区内禁止吸烟严禁随地大小便。 考核标准：凡违反本条规定者，每个不合格项扣2分，当事人罚款500元。 7、露天区域内无明显砖石瓦砾、果皮纸屑、料渣等废弃物，无污水及沉积杂物。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣1分。 8、各工作场（生产车间）所应保持空气充分流通，垃圾及废弃物等的清除必须合乎卫生要求，各类物资分类整齐放置于规定的位置，不得乱倒乱堆乱放。 考核标准：凡上述要求达不到者，每个不合格项扣1分。 9、各部门的保洁区域须每天上午按时打扫完毕，部门主管每天定时检查。 考核标准：凡达不到要求者，每个不合格项1分。 10、住宿（值班）人员在住宿或值班期间，应保持住宿和值班场所卫生清洁，物品应摆放整齐，垃圾应及时清理。 11、对被评差部门（班组）将按分值进行处罚，连续评优第一名达3个月的予以表彰或奖励。 12、凡关于本公司环境卫生问题，除另有规定外，均按本制度执行。