启明幼儿园惩处办法.pdfVIP

启明幼儿园惩处办法 一、对未出满勤的教职工扣除一定的学期奖或年终奖。 1. 请病假 7 天及以内，每天在奖金中扣除 20 元， 7 天至 2 个月 以内，每天扣除 40 元， 2 个月以上参照“国务院关于发布《国家机 关工作人员病假期间生活待遇的规定》的通知”文件精神执行。 2. 请事假 3 天及以内每天在奖金中扣除 40 元， 3 天以上翻倍扣 除。 3. 上班、值班迟到 5 分钟以内扣 10 元，迟到 5-10 分钟扣 20 元/ 次，无故迟到 10 分钟以上视为旷工（注：坐班迟到减半扣除）。 二、对于旷工的惩处办法：第一次旷工，每次扣除 200 元；第二 次旷工，扣除全部学期奖（实行绩效工资的职工，扣除本年度绩效工 资奖励部分的 50%）；第三次出现旷工的自聘职工自动解聘，正式职 工扣除本年度全部绩效工资奖励部分，并报上级主管部门。 三、对于没有按要求完成工作的职工，根据《 XX市 XX 区启明幼 儿园多元化过程性评估考核办法》 的评分情况扣除一定的学期奖或年 终奖。 四、保教、保健人员必须坚守工作岗位，幼儿发生跌伤、缝针、 骨折、走失等事故时，能根据情况作相应处理，若处理不及时或不得 当将根据情节轻重或影响大小扣除 50-200 元/ 次。对于擅离工作岗位 或工作时不在状态的教职员工， 若所负责的岗位发生重大事故， 扣除 200-500 元/ 次，取消一年内评优选先的资格，并视情节轻重或影响 大小另行处理。 五、凡对幼儿进行体罚或变相体罚、 辱骂幼儿或训斥家长的教职 工一经查实， 据情节轻重， 扣除 50-200 元/ 次，并要求做出书面检查， 取消一年内评优选先的资格，情节严重或影响恶劣的另做处理。 六、对搬弄是非，影响教职工之间团结和幼儿园声誉的，一经查 实，发现一次扣 100 元，取消一年内评优选先的资格，造成恶劣影响 者并另行处理。 七、教师之间相互辱骂、打架、斗殴、赌博，有损教师尊严造成 影响者，首先责令其写出书面检讨，取消一年内评优选先的资格，主 要发起者扣除 200 元/ 次，参与者扣半，情节严重者另行处理。 八、恶意损坏玻璃及其他财物，照价赔偿。