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SYB创业培训讲师考试 各位老师 :题目就是网上以前别的师资班考的 ,不一定就就是这次的考试重点 ,题 目答案有的就是网上的 ,有的就是根据讲课内容答的 ,没有扩展。 SYB师资培训班结业考试 复习题纲 试题一 1、描述培训周期的主要步骤 :(3 、5 分) 市场营销 (项目推介宣传 ) 、选择学员、需求分析、培训过程、社 会服务、质量监控。 2 、描述出至少六种培训方法 :(3 、5 分) 讲课法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、 SYB 游戏法 3 、描述四种用于监督与评估培训活动的工具 :(3 、5 分) 日常意见反馈、培训班最终评估、培训班报告、培训效果评价 4 、企业计划的主要组成部分就是哪些？ (3 、5 分) 概要、企业构思、市场评估、企业组织、企业财务、附件 5 、描述市场营销中的四 P:(3 分) 产品、价格、地点、促销 6 、描述中国微小企业的法律形态 :(3 、5 分) 个体工商户、个人独资企业、合伙企业与有限责任公司 7 、解释现金流量计划的目的与使用方法 :(3 、5 分) 现金流量计划显示每个月预计会有多少现金流入与流出企业 ,预 测现金流量计划将帮助您的企业保持充足的动力 ,使您的企业在任何 时候都不会出现现金短缺的危机。 在制订现金流量计划时要注意 :赊购通常在几个月后包才能收回现金 ; 企业采购时赊购会使用现金流量计划复杂 ;设备折旧就是不括在现金 流量中的 ,但折旧期过后 ,要考虑购买新设备的资金。 8 、定义“直接成本”与“间接成本”这两个术语的含义 :(3 、5 分) 直接成本就是指生产费用发生时 ,能直接计入某一成本计算对象 的费用。企业生产经营过程中所消耗的原材料、备品配件、外购半成 品、生产工人计件工资通常属于直接成本。 SYB创业培训讲师考试 间接成本就就是与生产产品与服务难以形成直接量化关系的资源 投入成本 ,主要包括固定资产折旧成本、管理费用、营销费用等。 9 、解释“折旧”这个术语 :(3 、5 分) 折旧就是由于固定资产在使用过程中不断贬值而产生的一种成 本。它虽然不就是企业的现金支出 ,但它就是一种特殊的成本。 10 、简答三个成人学习的法则。 (3 、5 分) 效果法则、联系法则、目的法则、练习法则 11 、列出至少四个使用活页挂纸、彩色卡片与多媒体的注意事项。 所有挂图依次平行或垂直放置 ;使用两种以上颜色有助于增强学员对 信息的辨别力 ;大白纸画面上所列项目不要超过 7 项 ;教师面向学员时 应该站在教具的左边 ;保持灯光 ;最好用楷体 ;字迹要工整。 12 、图示成人学习过程中的典型注意曲线。 (3 、5 分) 开始时期望值最高 ,20 分钟左右注意力最低、 临近结束时对下课期待 , 注意力回升 13 、根