装修公司实习报告（共5篇） .docx

装修公司实习报告（共5篇） 装修公司实习报告 暑假，依据学校的要求我进行了暑期实习，我实习的XX装饰公司位于甘肃XX，是XX钢结构有限公司(注册资本500万)下设的一个装饰公司。该公司原本做钢材、地毯、壁纸、吊顶的销售，在XX、XX等区县也有业务及分公司。经过肯定时间的进展和在装饰行业的探究，公司想要在装饰领域进一步拓展业务，所以开头进行内部的规划、整合，在保留原业务范围的基础上逐步开头建立并进展成为一家小型的装饰公司。由于该装饰公司刚建立不久，所以正处于人员的配备、结构的调整、公司的宣扬、市场的开拓阶段。经过调整，该公司如今的主要业务包括：壁纸、地毯、吊顶、钢材及建筑用模版的销售，装饰材料的批量选购，房屋的室内设计、预算及施工。 该公司所面对的行业主要是房屋的装饰与设计领域，随着近年来房地产事业的飞速进展、房价的急速上涨，人们对住房的要求不仅仅的局限于有房子住，越来越多的人开头关注房屋设计的合理程度、装饰材料的环保程度及居住环境的舒适程度，所以选择装饰公司的人开头慢慢增多，这个行业也随着房地产业的红火逐步走俏。不过，甘肃省属于全国比较落后的省份，整个收入、消费水平相比国内其他地区还是有肯定的差距，再加上该公司代理的德国玛堡壁纸、友邦集成吊顶都为世界、国内的知名品牌，国内PVC面料的壁纸价格一般在100~200元左右，而德国玛堡壁纸采纳环保的无纺布面料，价格最廉价的也在400多元，相比较麦积区的普遍消费水平，价位过高，使不少人听而却步。再加上该行业的竞争比较激烈，各种各样的装饰材料层出不穷，有专业水平的装饰公司先后建立，客户可选择的空间很大，所以该公司所面对的市场环境竞争还是比较激烈的。  同时，由于该建筑公司刚刚成立不久，公司的组织结构、和人员构成状况还不太完善。总的来说，该公司有一个总经理，总经理下设有5个经理，分别管理钢材、地毯、壁纸、吊顶的销售和房屋的设计，每个经理(店长)下面都安排了几个员工在不同的店面处理店内的事物。每天基本上都会有一些店员在店长的带领下出去跑业务，去新建成的住宅区挨家挨户的做产品介绍和公司业务的宣扬，查找可能的潜在客户，取得他们的联系方式。不过，在实习的这几天对于实习公司的人员组成和组织结构状况，我觉得存在肯定的问题，有待改进。总的来说，该公司除了总经理外缺少一个有领导力量的组织者，没有形成一个有力的领导核  心，使公司的业务开展的有一点困难，这一点可以体现在很多方面。例如，在经理(店长)不在的状况下，员工有时会表现的无所事事，在“扫楼”的时候仔细程度会降低一大半，有时甚至会坐在楼道里休息、谈天，没有给人一种拼搏、向上的感觉。而且，该公司的工资是给定的，没有提成，很难给员工仔细工作的动力。正由于如此，该公司给人的感觉有一点过于安逸和混乱，无法让想有所进展的人拥有足够的进展空间，所以很难留得住人才，新应聘进来的设计师只工作了2天就辞职了，理由就是管理太过于混乱，什么都没法干。由于种种缘由，该公司至今为止没有一个可以挑大梁的设计师，使公司的各项业务都依靠于一个略微懂点设计的经理，使一个人的工作过于繁重，公司的业务开拓进展缓慢。  由于该装饰公司成立不久，各种预备工作还不太完善，公司还处于探究与进展阶段，所销售的产品又价位过高、没有过多的市场，再加上公司雇佣的人员太多，需要支付的员工工资过多，又没有很好的管理方式，所以该公司在装饰方面不仅没有盈利反而在亏损经营，整个公司盈利基本上都靠钢材和建筑用模版的销售。不过，随着公司的进展，这种状况应当会有所转变。  别人看不到，其实真正看不到的是你自己：你没有看到自己的不足。只要你有足够的力量就肯定能得到你应得的，不过在积累力量和阅历的时候我们真的不应当去计较的太多，不论我们从事的工作有多么的无聊，不管公司或者上司有多么的糟糕，我们都能或多或少的从中学到些什么，既然都会给自己带来收获又何必计较呢。现在，很多有名高校毕业的高校生找不到工作不仅仅是由于工作不好找，更多的时候是由于他们给自己的定位过高，放弃了身边原来有的工作机会。所以在走入___的时候，我们肯定要保持一种平和的心态，冷静的去分析、面对自己所经受的现实：每一段走过的路都有它走过的意义，每一个遇见的人都有它遇见的道理，每一种失败的际遇都有它存在的缘由，不要问为什么，很多事情不需要理由，做就好了。  都说80后是没吃过苦、自私的一代，可90后又何尝不是呢。美好的我们很少会替别人思索，几乎不知道吃苦的味道是什么，短短的实习让我这个被父母宠大的孩子知道了___的残酷，知道了工作的不易，知道了生活的辛苦，开头学着体谅、关怀与理解，开头慢慢的长大。  最终用几句话总结一下我的第一次实习：  1、没有阅历的累积有很多事情是做不好的，不要牵强。 2、我们不光要自我确定，得到别人的确定才更