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会务服务方案
会务服务方案
1、目标:
1、目标:
伴随物业管理专业化及物业服务需求多元化的发展趋势,会议服务需求逐渐
伴随物业管理专业化及物业服务需求多元化的发展趋势,会议服务需求逐渐
增多。公司通过发挥自己的专业优势,深入挖掘会务服务需求,规范会务接待行
增多。公司通过发挥自己的专业优势,深入挖掘会务服务需求,规范会务接待行
为,统一会务服务标准,提高会务服务水平,为参会者创造良好的会议环境。
为,统一会务服务标准,提高会务服务水平,为参会者创造良好的会议环境。
2、基本原则:
2、基本原则:
2.1、专业化:会务服务应向规范化、标准化方向发展,以提高会务服务的质量。
2.1、专业化:会务服务应向规范化、标准化方向发展,以提高会务服务的质量。
2.2、人性化:物业服务组织在提供相应的服务时,应以“以人为本”为出发点,
2.2、人性化:物业服务组织在提供相应的服务时,应以“以人为本”为出发点,
为服务对象提供相应的特色服务和个性化服务。
为服务对象提供相应的特色服务和个性化服务。
2.3、信息化:物业服务组织应充分利用信息技术,提升会务服务的效率和质量。
2.3、信息化:物业服务组织应充分利用信息技术,提升会务服务的效率和质量。
3、会务人员选聘:
3、会务人员选聘:
选聘会务服务人员时,主要考虑下述事项:
选聘会务服务人员时,主要考虑下述事项:
——受教育程度;
——受教育程度;
——实际工作经验、技能;
——实际工作经验、技能;
——身高、形象;
——身高、形象;
——沟通表达、应变能力;
——沟通表达、应变能力;
——其他行为素质等
——其他行为素质等
4、会务人员培训:
4、会务人员培训:
4.1、培训内容应包括但不限于以下方面:
4.1、培训内容应包括但不限于以下方面:
word.
word.
——组织的服务理念、组织文化;
——组织的服务理念、组织文化;
——会务管理和会务服务的理论知识;
——会务管理和会务服务的理论知识;
——保密制度;
——保密制度;
——会务服务人员仪表、仪态,会务服务人员的仪表、仪态;
——会务服务人员仪表、仪态,会务服务人员的仪表、仪态;
——会务服务人员操作技能;
——会务服务人员操作技能;
——会务服务人员心理素质;
——会务服务人员心理素质;
——应对常见会务突发事件;
——应对常见会务突发事件;
——其他行为素质等。
——其他行为素质等。
4.2、培训方式
4.2、培训方式
培训方式应采用但不限于以下方面:
培训方式应采用但不限于以下方面:
——利用组织制定的服务手册,聘请教师授课;
——利用组织制定的服务手册,聘请教师授课;
——聘请专业培训机构;
——聘请专业培训机构;
——组织内部指导;
——组织内部指导;
——定期进行演练、考试等。
——定期进行演练、考试等。
5、会务服务操作规程:
5、会务服务操作规程:
5.1、需求确认:
5.1
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