南京市模范职工之家考核验收评分细则..docxVIP

南京市模范职工之家考核验收评分细则 条件 考核验收内容 标准 分 白评 分 考核 分 备注 一、坚持党政工共建职工之 并形成合力。依靠职工群众 好工作，把党的全心全意依 工人阶级的根本指导方针落 实处14分） 成立共建领导小组，下发共建文件，定期召开共建协调工作会 4 建家工作纳入单位整体工作规划，做到有计划、有检查、有总结、有 表翩 :鳖依靠职工群众搞好工作，充分保护、调动、发挥好职工的积极性和创 工作全面发展，成绩显著 造为/ Pi~ 4通过建家，干群关系融洽，本单位有较强的凝聚力 2 5.仃政在人力、物力、财力等方面支持建家工作 2 二、严格执行〈〈工会法案劳 动法》等法律法规，基层工 较好履行维护的基本职责， 工合法权益得到保障30 1.建立平等协商、集体合同制度，合同内容符合实际，条款充实具体， 约责任、监督检查制度健全 集如 奚签订工资专项协议、安全卫生、女职工专项保护协议，履约率和职工 认麝H 司 嗽指导和帮助职工签订劳动合同，职工社会保障措施落实 3 4.建立劳动争议调解机构和信息信访机构，劳动关系协调稳定，发生劳 能够在基层依法妥善解决，职工越级上访率为 动蛰义 3 三、加强基层民主政治建设 建立以职工（代表）大会为 本形式的民主决泉主管理、 民主监督制度，职工的民主 利得到保障和落宾3） 1.职工（代表）大会定期召开，制度健全 3 2 心厂级、车间（分E组二级民主管理网络 2 参职代会职权落实 2 ，.实行厂翁、校、机关内部g开制度，并富有成效 3 .权 …一一 .. 一. .一一 八. 5.实行职代会民王评仪单位领导班子成员和业务招待费使用情况、集体 况向职代会报告制度，接受职工的评议和监督 合磨彳 四、维护职工合法权益，努 为职工办实事，积极参政议 丸关心职工疾苦，实施送温暖工程，在职工就业、工资分配、社会保障 度群众说话办事，履行好帮扶特困职工“第 责任人”职责 寺  (13) 2.公司制企业依照法律规定建立健全职工董事、职工监事制度 2 3.职工董事和监事在工作中积极发挥作用，并坚持向职代会se告工作制 度2 4.其他企业、事业、机关单位，建立工会主席参加行政相关会议和党政 制度，积极发挥工会参政议政，维护职工合法权益的作用 工明 夺议 5.积极兴办经济实体，增强为职工服务的能力 2 五、动员和组织职工积极参 本单位改革和建设，不断改 职工工作、生活条件，保护 调动职工的积极性和创造件 努力完成生产工作任务5。 1.积极开展为动兑赛、安康杯兄赛、合理化建议、技术革新、技术协作 博群众性经济技术创新活动，制度健全，并做到有领导、有检查、有评上 鬻动面达资0%tA上 、发明f 匕、6奖 腿 励， 也群众性经济技术创新活动成效显著，合理化建议米纳实施率高 3 .,3.劳动保护组织机构和工作制度健全 3 4.协助和督促行政落实国家各项劳动保护、劳动安全卫生、女职工和未 权益保护的法律法规、政策成效显著 成偿 寺殊 /、、重视职工队伍建设。衽 组织有益活动，不断提同堆 素质，建设“四有”职工队 (12) 十卜配合党政积极创建学习型单位，做好职工培训工作，职工教育经常化 、布蜘 篆重视职业道德教育，精神文明建设取得较好成效 2 祢有活动场所，积极投入全民健身运动，有计划地开展各种文体活动。 拍组织职工学习工会、工人报刊 按咿 丁阅 4.有计划培训职工代表和工会小组长等 3 七、依法独立白主地开展工4 工会组织健全，各项工作制 元香档案齐全管理规池15) 1.工会组织健全，职工(特别是外来务工人员)T9翎电1 2 2.实行工会会员代表大会制和代表常任制及工会委员、主席民主选举制 制度健全.工作做到有计划、有部者、有梅杳、有忌结.成效明显 °弓会彳 ，项 偷.工会干部群众化、民主化、法制化意识强，能全心全意为职工群众服 廓到岗 年内完成上岗资格培训及适应性岗位培训 4.有一支热心为职工群众服务的工会积极分子队伍，其＞30%?ifi 务/ 1 夺干 5.经审、女职工组织健全并积极发挥作用.工作成绩突出 2 6?有计划地开展律设职工/〕、家活动，先遂0%皈卜 7一工会经蓄桃立管理，收、管、用符合财务制度规宋 2 2 —  8.工会组织（包括建家、工会会员会籍管理等）各项台账、档案材料齐 范 全，2管』 里规 八、模范职工之家得到职工 众的认可5） 健全会员评家制度 检查验收可米用民意调查表的形式抽样调查： ＞员100人以下的单位抽样面0—20%; 会员101人Y00人单位抽样调簸％; 会员300人以上的单位，进行成建制的部门抽查，被抽查人员0W 凡会员认可率加％^下的不能通过验收0%勺得2.5分；90%^±的彳缶分 5 考核验收总分 通过考核验收应85分以上 100 考核意见 考核组人员名单（签名）