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(企业管理手册)深圳市××高
新技术有限公司 S 管理手册
深圳市
××× 高新技术有限公司
6S
管
理
手
册
(2004 修订版)
编制:深圳市×××高新技术有限公司行政中心
发布日期:二 OO 四年七月一 日
执行日期:二 OO 四年七月十 日
前言
人,都是有理想的。
企业内员工的理想,莫过于有良好的工作环境,和谐融洽的管理气氛。6S 借造就安全、
舒适、明亮的工作环境,提升员工真、善、美的品质。而对公司来说,理想的产品,最低的
成本和最优的品质则是公司的最大追求目标。要实现企业内员工的理想和公司的目标,6S 是
最佳的管理利器,她既可以帮助员工实现梦想又可以帮助公司实现其即定目标,从而达到双
赢,塑造一流公司的形象,实现共同的梦想。
古语说:修身齐家治国平天下。这句话应用到今天的市场经济和企业管理也是很有用的。
很显然连企业内部的细枝末节都没有理顺,最起码的脏、乱、差都没有解决,又哪来的成本
差异,品质差异呢?又从何处去谈市场竞争呢?
对此,行政中心为配合公司广泛开展 6S 活动,特编写了《6S 现场管理手册》,手册中较
为详细的介绍了 6S 活动的内容、定义、目的、作用、要领、要求参照标谁、评分内容。具有
一定的指导性和可操作性。为此,热忱希望广大员工对该手册勤学习,多领会,常行为,并
循序渐进,持之以恒,不断规范自己的工作行为。促使 6S 活动向“形式化→行事化→习惯化”
演变,为公司的稳步发展打下坚实的基础。
制定人:史义坤
二零零四年七月一日
DEL
Email:shiyikun@
目录
第一章 6S 管理活动的内容 5
1S 整理:5
2S 整顿:5
3S 清扫:5
4S 清洁:5
5S 安全:5
6S 素养:6
第二章 6S 管理的目的 6
1 、改善和提高企业形象6
2 、促成效率的提高6
3 、改善零件及物料在库周转率6
4 、减少甚至消除故障,保障品质7
5 、保障企业安全生产7
6 、降低生产成本7
7 、改善员工精神面貌,使组织活力化7
8 、缩短作业周期,确保交货期7
第三章 6S 管理的作用 7
一 亏损为零——是最佳的推销员 7
二 浪费为零——是节约专家 8
三 不良为零—— 是品质零缺陷的护航者 8
四 投诉为零 ——标准化的推动者 8
五 缺勤率为零——可形成愉快的工作现场 9
六 故障为零——是交货期的保证 9
七 切换产品时间为零 ——高效率的前提 9
八 事故为零——是安全的软设备 9
第四章 6S 管理对干部的责任 10
第五章 6S 管理对员工的要求 10
一 整理 10
二 整顿 11
三 清扫 11
四 清洁 11
五 素养 11
六 安全 12
第六章 6S 管理
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