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卓越绩效评价与业绩改进指南 基础知识;讨论大纲;企业为何导入卓越绩效模式？
卓越绩效模式的产生和发展
卓越绩效模式的核心价值观
企业推行卓越绩效模式的作用和意义;应该如何正确认识卓越绩效模式？ ;卓越绩效模式产生和发展;福特在欧洲生产汽车的60%零部件来自世界各地;卓越绩效模式产生和发展;;ISO9001;ISO9001质量管理模式;*;世界三大质量奖;七个领域的竞争;卓越绩效模式的特点;卓越绩效模式的核心价值观;卓越绩效模式的核心价值观——远见卓识的领导;卓越绩效模式的核心价值观——以顾客为导向追求卓越;卓越绩效模式的核心价值观——培育学习型组织和个人;卓越绩效模式的核心价值观——尊重员工和合作伙伴;卓越绩效模式的核心价值观——快速反应和灵活性;卓越绩效模式的核心价值观——关注未来;卓越绩效模式的核心价值观——管理创???;卓越绩效模式的核心价值观——基于事实的管理;卓越绩效模式的核心价值观——社会责任和公民义务;卓越绩效模式的核心价值观——重在结果和创新价值;卓越绩效模式的核心价值观——系统的观点;企业推行卓越绩效模式的作用和意义;卓越绩效模式架构简介
卓越绩效模式框架
卓越绩效模式执行标准
;1领导120分;卓越绩效模式架构;卓越绩效评价准则框架和分值分配 ;组织概述; 卓越绩效模式推行标准（1）; 卓越绩效模式推行标准;公司导入卓越绩效模式的思考
;推行步骤：采取分阶段的实施的模式来执行;推行步骤：采取分阶段的实施的模式来执行;ISO9004《业绩改进指南》的理解 ISO9001与ISO9004的关系 ISO9004要点理解 ;ISO9004与ISO9001的关系;ISO9004要点理解（文件要求）;ISO9004要点理解（质量方针）;ISO9004要点理解（内部沟通）;ISO9004要点理解（设计和开发策划）;ISO9004要点理解（采购过程）;
The end
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