信息技术应用_企业组织变革与劳动力技能需求变化.pdf

。 年 第 期 位 绣 ； 金 信 息 裁 术 褒 用 、 企 夂 狃 扠 变 革 与 勞 劫 力 敕 俄 當 求 变 化 宁 杰 林子 亮 内 容 提要 ： 技 术 进 步 带 来 对 高 技 能 劳 动 力 的 需 求 偏 向 ， 或 者 说 技 能 偏 向 型 技 术 变 化 已 是 学 者 们 研 究 甚 广 的 问 题 。 面 对 世 纪 以 来 突 飞 猛进 的 信 息 技 术 进步 ， 本 文 在 总 结 已 有 上 根 研 究 的 基 础 ， 据 中 国 劳 动 力 市 场 特 征 做 出 了 信 息 技 术 变 化 、 企业 组 织 变 革 和 高 技 能 劳 动 力 需 求 存 在 互 补 关 系 的 理 论假 设 ， 并 运 用 世 界 银行 年 和 年 的 企 业 调 查 数 据 通 过 相 关 性 检验 和 多 元 回 归 分 析 ， 给 予 此假 设 在 中 国 企 业 环 境 下 的 实 证 支 持 。 研 究 发 现 信 息 技 术 应 用 和 企 业 组 织 变 革 都 提 高 了 企 业 的 高 技 能 劳 动 力 比 例 ， 降 低 了 低 技 能 劳 动 者 比 例 ， 并 且 信 息 技 术 应 用 导 致 收入 差 距 扩 大 。 在 考 虑 技 术 内 生 性 、 企 业 异 质 性 后 结 论 依 然 成 立 。 论 文 最 后 讨 论 了 其 可 能 的 深 层政 策 含义 与 潜 在 的 研 究 方 向 。 关 键词 ： 高 技 能 劳 动 力 需 求 信 息 技 术 进 步 企业 组 织 变 革 技 能 偏 向 型 技 术 变 化 一 、 弓 言 无论在 发达 国 家还 是在 发展 中 国 家 ， 近 几十 年来 的一 个重 要 现象 是在 高 技 能 劳动 力 （ 通 常 认 以 为 是学 历为 本科及 上 的 劳动者 ） 供给增加 的 同 时 高 技 能劳 动 力 的相 对需求也不 断增加 。 例 如 ， 美 国 大 学毕 业生 与 中 学毕业 生 的 就业 率、 工资和教 育 回 报率 的变 化 引 起 了 众 多 经济 学 家 的研 究兴 趣 产 生 大量 于技 变 需 和 工 之 间关 系 研究 ， 了 关 术 化 、 劳动力 求 资 的 （ ， ； ； ； 。 比较有 名 的 理论 是技 能偏 向 型技术 变 化理 论 （ ， 后简 称 。 指 的是 使 劳动 力 需求 转 向 技 能 相 对更 高 的劳动 者 的技 术 变 化 ， 这 一 变 化 有 利 于 高 技 能 劳 动 力 的 就 业 和 收 入 提 高 。 运用数据 总 结 了 技术变 化给 美 国 劳 动力 市 场带 来 的几 个趋 势： 虽然 大 学毕 业 生 的 劳 动 力供 给在 不 断上升 ， 但 大学毕业 生 与 高 中毕 业 生 的工资 缺 口 除上 世 纪 年 代 末 外不 断 上 升 ； 研爽 生 的 真实工 资提高 ， 低教 育程 度工人 的 真实 工 资 降低 ； 在 世 纪 年 代 、 年代 和 世 纪最 初 十年 边 际 教育 回 报 率都呈上升 状态 。 技 能或教 育 的 回报 率实 质上 取决