机关普通党员的党性分析 .doc

机关普通党员的党性分析 回头看看自己这几几年走过的路，做过的事，自自觉把学习的过程，变成自我我教育、自我提高、自我完善善、修正缺点、增强党性的过过程。同时，对照党章和人大大机关一般党员的先进性具体体标准要求，以此为镜子，进进行了认真的思考，查找自身身存在的问题和不足，现剖析析如下，有不全面、不深刻、、不实际之处，请同志们指正正： 一、存在突出的问题和和不足 (一)在理想、信信念方面，自己存在的主要问问题是在平时工作中，实践““三个代表”重要思想的自觉觉性不强，虽然也有坚定的信信念和信心，但多只限于口头头上，缺乏一种为共产主义事事业奋斗从现在做起，从自身身做起的具体行动意识，认为为只要把自己的事情做好就行行了，大局意识不强。 ((二)在宗旨观念方面，存在在着考虑个人利益，自觉履行行党员义务不够的问题。在工工作中我个人认为自己是爱岗岗敬业的，虽然做了一点事情情，有时却考虑自己应该得到到什么，思考自己作为一名党党员为集体都做了什么的意识识不够。在具体工作中，有时时因工作琐事多存在着对人态态度不好、工作做得不细的问问题。 (三)、政治理论论学习的自觉性不强，运用理理论去指导实际工作不够。一一是自觉主动抽出时间学习不不够。除参加机关和党支部组组织学习及有关的培训集中学学习外，虽然平时自己也想多多学一些，但往往是给自己找找出这样那样的理由，存在得得过且过的依赖思想，自觉主主动地抽出时间学习政治理论论方面书籍的时候不多。二是是学习的深度不足。没有在深深度上下功夫，学习中看报纸纸和电视新闻较多，认真坐下下来读原文少。三是理论联系系实际，运用理论去指导工作作上有差距，缺乏运用学到的的立场、观点、方法去指导、、分析实际工作问题的具体能能力。对理论知识的理解与实实际应用脱钩，没,对事物物的理解不深刻、不全面。 (四)、对本职工作知识掌掌握得不深不全，工作能力有有待进一步提高。一是虽然有有时候也学习业务专业知识，，但有些实用主义的思想，急急用先学，存在时紧时松的现现象，造成学习的内容不系统统，不全面，不广泛，不深刻刻。二是对法律知识和现代科科学知识学习得不够。不适应应创新工作方法的需要。三是是对市场经济知识学的比较少少，使自己对新知识、新理论论掌握不多，了解不深，有时时体现在撰写的一些涉及经济济建设方面的材料显得不够全全面、不够深刻。 (五))、工作不够大胆，处理问题题不够果断。虽然秘书科的工工作有常委会和办公室领导的的厚爱以及同志们的支持，办办文、办会、对外宣传、收发发材料和为领导服务工作都能能做到按规定、按规矩办事，，取得了一定的成绩，但是在在工作中我本人缺乏开拓创新新精神，只满足于把工作做了了，而不是做的更好。工作的的主动性还不够，害怕出现失失误。这虽与工作性质有一定定的关系，但一个很大的因素素是自己不够自信，工作上有有所松懈。 (六)、与领领导和同志之间的相互交流、、沟通不够。这一点与我的性性格有很大关系，我本是一个个不善交际的人，也没有往这这方面做过努力，和同事之间间的开玩笑是不能登大雅之堂堂的。这方面的问题：一是在在工作上虽然有一些好的想法法和建议，往往考虑对领导说说的话，提的建议还是三思而而后行，有时却造成了本职工工作上的失误。二是对自己有有误解的同志，也没有主动的的去解释，去沟通，认为不管管别人怎么想，只要自己问心心无愧就行了。 (七)、、在执行机关制度上有不到位位的地方。一是文印管理有时时有为机关同志打印和复印个个人材料的现象;二是虽然每每天尽量坚持早晨8点上班，，中午12点、下午5点半下下班，但在上班时间有和他人人叙话的现象，造成上班时间间工作效率不高，反而在下班班以后加班加点;三是在工作作过程中有时因为怕麻烦，该该购买和补充的办公用品不能能及时向领导汇报补充，造成成工作滞后。 分析以上存在的问问题，按照具体情况具体分析析的方法进行剖析，这其实是是对自己要求不严格的结果。。具体的学习计划不清晰，没没有从自己的整体素质发展上上考虑，没有从工作的整体发发展去考虑。平时对自己的剖剖析不够，对事物认识不够深深刻，没有挖到心灵深处，只只是很肤浅地回想自己做了什什么，这也说明了我在价值观观方面，也存在一定的问题，，使自己的思想和精神状态消消极。同时，我也还存在一种种浮躁心理、急躁心态、急于于求成的思想，毅力不够，具具体行动不足。这些年，我不不管是当教师还是在人大机关关工作都是很投入工作的，也也一直对工作是负责的，但我我总感到自己有些放松。特别别是没有能好好反思自己，及及时调整好心态，对外界的因因素也看得太重，从而造成了了上进心、进取心比先前减弱弱。以前我对自己缺点的认识识是不够到位，知道缺点，也也在工作过程中逐步加以改进进，但是离领导和机关党员先先进性具体标准的要求还有很很大的差距，这对自己所从事事的工作和自己的成长都是