千家企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准（暂行).doc

附件2： 千家企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准（暂行) 表- 1 公路客运企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 2 城市客运企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 3 道路货企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 4 水路运企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 5 公路水路工程建设企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 6 港口企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 表- 1 公路客运企业能源消耗与碳排放控制考核评分标准 考核内容 序号 考核指标 分值 考核内容 评分方法 得分 能源消耗与碳排放控制目标（40分） 1 营运客车年节能量 （吨标准煤） 16 完成或超额完成营运客车年度节能量目标得16分，未完成不得分。本指标为否决性指标，只要未完成年度目标即为未完成等级。 分别以各地区交通运输行业主管部门分解到重点用能企业的营运客车年度节能目标、年度能源效率目标和单位运输周转量CO2排放降低率目标为基准，依据所在地交通主管部门或统计部门核定的该企业对应指标进行评价考核。 对于未完成营运客车年度节能量目标、年度能源效率目标和单位运输周转量CO2排放降低率目标中任意一个目标的企业，符合否决性条件，对应项目得零分，但仍要对后面各项考核内容逐项打分，丙级总分。 计算方法： 营运客车单位运输周转量能耗=营运客车年度能源消耗总量÷营运客车年度旅客周转量； 营运客车单位运输周转量能耗降低率=（1-考核年度营运客车单位运输周转量能耗÷基年营运客车单位运输周转量能耗）×100%； 营运客车年节能量=（考核年度营运客车单位运输周转量能耗-基年营运客车单位运输周转量能耗）×考核年度营运客车年度旅客周转量； 营运客车单位运输周转量CO2排放量=营运客车年度CO2排放量÷营运客车年度旅客周转量； 营运客车单位运输周转量CO2排放降低率=（1-考核年度营运客车单位运输周转量CO2排放量÷基年营运客车单位运输周转量CO2排放量）×100% 2 营运客车单位运输周转量能耗降低率（%） 12 完成或超额完成年度营运客车单位运输周转量能耗降低率目标得12分，未完成不得分。本指标为否决性指标，只要未完成年度目标即为未完成等级。 3 营运客车单位运输周转量CO2排放降低率（%） 12 完成或超额完成年度营运客车单位运输周转量CO2排放降低率目标得12分，未完成不得分。本指标为否决性指标，只要未完成年度目标即为未完成等级。 能源消耗与碳排放控制措施 （60分） 4 组织机构 2 设立专门能源管理岗位 分三方面计分，加总为本项得分。核查企业有关文件，明确设立专门能源管理岗位的，得0.5分；在此基础上，能源管理专门人员定期参加能源管理岗位培训的，得0.5分；建立了完整、详细、可核查的企业能源消耗台帐资料，得1分。 5 1 企业能源管理负责人具备能源管理师资格 已企业能源管理负责人取得的能源管理师资格证书作为评价依据。实行能源管理师试点的地区，企业能源管理负责人持有能源管理师资格证书，得1分；未取得相关资格证的，不得分。未参加能源管理师试点的地区，直接得1分。 6 能源消耗与碳排放控制目标责任制 2 年度能源消耗与碳排放控制目标逐级分解 核查企业有关文件，明确提出年度能源消耗与碳排放控制目标逐级分解到各相关部门、班组或个人的，得2分；分解到各相关部门的，但未分解到班组会个人的，得1分；未作分解的，不得分。 7 2 定期开展能源消耗与碳排放控制目标完成情况考评 核查企业有关文件，定期组织开展对相关部门、班组或个人进行能源消耗与碳排放控制目标责任评价考核的，或者公布了相关部门、班组或个人能源消耗与碳排放控制目标完成情况的，得2分；否则不得分。 8 2 落实能源消耗与碳排放控制奖惩制度 分两个方面计分，加总为本项得分。核查企业有关文件，对节能成绩突出的部门、班组或个人给予表彰奖励的，得1分；对未完成能源消耗与碳排放控制目标的部门、班组或个人进行问责的，加1分。 9 能源消耗与碳排放控制管理 3 营运客车实载率（%） 以各地区交通运输行业主管部门对重点用能运输企业的年度营运客车实载率计划目标为基准，依据企业统计监测的数据或抽样调查结果进行评价考核。 提升客运车辆实载率，完成客车实载率计划目标的，得 3 分；未达到计划目标 要求的，完成进度目标在 90-100%之间的（含 90%，下同），得 2 分；完成 80%-90% 的，得 1 分；完成进度低于进度目标 80%以下的，不得分。 10 3 建立企业能源管理体系 核查企业相关文件，按照《能源管理体系要求》(GB/T 23331)建立、实施、保持和持续改进能源管理体系，并形成文件，以确保降低能源消耗、提高能源利 用效率的，得 4